Nieuwkomers
Ongevallen op het werk komen bij nieuwe en tijdelijke medewerkers meer voor dan bij vaste medewerkers. Wie nieuw is op een werkplek herkent de risico's vaak nog minder goed. Nieuwe medewerkers zijn ook niet altijd op de hoogte van de veiligheidsmaatregelen.
Nieuwkomers veilig je bedrijf binnenloodsen vraagt om een goede begeleiding, instructie en risicoanalyse. Besteed ook aandacht aan taalvaardigheid en cultuurverschillen.
Om wie gaat het?
- nieuwe medewerkers maar ook medewerkers die ander werk gaan doen
- zij-instromers
- stagaires en jongeren
- flexwerkers, uitzendkrachten en zzp'ers
- arbeidsmigranten en statushouders
Checklist nieuwkomers
Met deze checklist kun je achterhalen of je al voldoende doet om te zorgen dat nieuwkomers vanaf de eerste dag veilig kunnen werken. En welke acties er nog nodig zijn.
Factsheets nieuwkomers
Voor de Arbowet zijn leerlingen, stagiairs en uitzendkrachten gelijk aan eigen medewerkers. Voor hun gezondheid en veiligheid hebben het bedrijf waar gewerkt wordt en de onderwijsinstelling/opleider of het uitzendbureau een gezamenlijke verantwoordelijkheid.
Het is belangrijk dat beide partijen precies weten wie wat moet doen voor de gezondheid en veiligheid van stagiairs en uitzendkrachten. Leg daarom afspraken goed vast.
Elftalige woordenlijst
Is het lastig om te communiceren met medewerkers die (nog) geen Nederlands spreken? Gebruik dan de lijst met vertalingen van vaktermen uit de metaalbewerking en metalektro en andere nuttige woorden. De ongeveer 350 woorden zijn vertaald in 11 talen:
| Duits | Engels | Frans |
| Grieks | Pools | Portugees |
| Roemeens | Sanskriet | Spaans |
| Turks | Tsjechisch |
Ook is er een lijst met de uitspraak van die Nederlandse termen in fonetische weergave.